最后的4大5人副本完美开启，修为系统的改革以及门派内功的改革，看来在战宝之前能搞的都搞完了，一切都预示着战宝不远了！（个人观点！）
很多人拿现在的英雄副本来举例所谓双修的必要性以及成功的可能性，那我不得不泼你的冷水了，在这个号称魔兽第二的山寨魔兽里，很多事情你不承认可以，但你不能不知道，因为那应该就是下一次红尘宝典再公布的时候排进限期的内容，种种迹象都表明战宝要来了，战宝再不来，剑3真的撑不了多久了（当然，这一点是个人看法，我相信现在有很多跟我一样就是冷眼看战宝的玩家，或者还在里活跃，或者修为OL，或者日常OL得冷冷的又舍不得的玩家都在等待着战宝，战宝成功，意味着剑3新的热潮，战宝失败，将会直接失去这些修为OL日常OL以及我这样虽然勉强在玩但并不知道有什么可玩的玩家！），既然战宝对剑3那么重要（左边的你说什么？剑3的灵魂是PK？是阵营？是战场？扯淡！右边的你说啥？剑3的灵魂是日常？是修为？我草马！），那么一切从战宝开始说吧！
首先，我不喜欢双修，在我看来这代表着不专业（当然我承认有天才=时间多并且肯玩的人），术有专攻是放之天下皆准的话，无论是铁牢&傲血又或是洗髓&易筋经都一样，你必须搞清楚什么是你真正喜欢的，以及什么才是你擅长的。
但是，我不反对双修，因为双修其实又是必须的，为什么必须？你拿铁牢，洗髓，云裳，离经去单独刷1个小时65+的怪就知道为什么是必须的了，但我说的这种双修和很多人心中的双修是有本质区别的，我说的双修是在你知道什么才是自己喜欢并且擅长的主职业的前提下，拿我举例，我一直就知道我是MT，从4年前玩WOW建第一个战士号开始我就知道什么是我的信仰，我喜欢队友受我保护，站在我身后的感觉（这其实是当初WOW新建人物里的介绍我才知道的，而WOW新建人物里的系统介绍也基本没有忽悠任何一个根据那提示建立角色的玩家），我很喜欢对朋友和队友在YY（以前咱用的叫TS）大吼：“我都没死，你们怕个毛啊！”的感觉，所以我一直都知道我是MT，虽然换到剑3玩了和尚后，很长时间很无奈的玩了很久的易筋经，但我依然对任何一个刚认识我的朋友说，我是MT！但在剑3我是MT我也要修装备，要做日常，要刷声望。。。所有这些都逼得我不得不做出所谓的双修的决定，当然，很多人会说，玩了和尚跟7X是多么幸运的，输出装备绝对没人抢，防御装和治疗装还拿得那么理所当然，似乎是剑3的宠儿，剑3的轿子，其实。。。老话一句，谁玩谁知道是不？
扯远了，其实我就是想大家心里都清楚，你到底喜欢什么，擅长什么，想要什么。。。并且分清楚主次，每天玩QC5小时和每天玩JC1小时QC4小时所得到的结果永远是不一样的（少数每天可以玩5小时QC5小时JC的不在此列），很多时候一个不经意的操作失误经验，一个不经意的打怪小操经验作会让你对你职业的理解提升一个质量等级，这种经验只有你亲身体验了才知道，就像RL3号逐月过火（现在是刺）或者扶摇跳刺一样，你可以看几十次视频，但我可以肯定的告诉你，看100次视频也不及你的队友陪你亲身去跳一次去冲一次，所以长时间玩某职业可以得到很多你在论坛帖子里视频里看不到的无法言传的经验。
首先我们搞清楚3个问题（当然，我的答案中融入了不少的个人色彩，但相信有所了解的朋友看了也会同意吧）
什么是战宝？
从已有资料看来，它是剑3第一个团队10人副本！
什么是团队副本？
从以往的经验来说，团队副本就是需要组团才能打的副本（废话！）
什么是副本团队？
由1-2名RL（RAID LEADER）中文叫团长也叫指挥和8-48名（为什么这么多？根据副本本身的人数要求，按比例适当增加替补人数）普通团员组成的以BD（BOSS DOWN）和高级（甚至超级）装备获取为目标的人群，叫做副本团队，这和很多以前剑侠系列的老玩家接触的帮会以及团队有所不同！
以上3个问题看了之后，你是否对战宝以及将会面对怎样的战宝有所了解了呢？对，战宝就是一个你必须依靠一个有实力的团队的帮助去获取目前乃至之后相当一段长时间的高级甚至超级装备的地方！怎么样找到一个这样的团队？首先是运气吧（这是地球人活着做任何事都必须的先天条件），然后就是表现出你的实力，这里包括对自己职业比较深刻理解和不算太菜的操作以及听懂RL基本方言（对，是方言！急起来就是方言，你不要怀疑！）的能力。当然更加更加重要的是你稳定的出勤率，说到出勤率很多人很反感，但反感也没用，团队副本之所以需要团队，就是说不再是野队可以搞的定的副本，既然野队搞不定，既然称之为团队，当然就有他的规则，而你既然进了这个团队你当然就得遵守它的规则！
说到这里，讲一下很多人关心的团队副本怎么分配装备！先来为大家分析一下，一个团队副本各职业的重要性！在团队副本里最最重要的需要首先达到的先决条件是什么？那就是不倒T，怎么样不倒T呢？首先最最重要的当然是T的经脉够强悍（说到这里不得不说，真TM扯淡！），装备够牛逼，操作够牛逼，走位够风骚，就像歌里唱的一样“人人都说T强力，是公会最高荣誉”！但只有强力的T是没用的，T是不可能自己奶自己的，那接下来团队重要性排在第二位的就是1-2名主治疗（什么叫主治疗？在风骚跑位的同时，能够合理的运用技能保护好MT，能够把非装备因素倒T的情况减到最低的牛逼治疗）勒，在有了这么3个人之后，其实一个10人的副本就完全够了（有点WOW经验的朋友知道吧，后期的KLZ只要有个强力T和个强力治疗，其他8个是什么都不重要！），真的够了，相信我！当然，我举的例子是后期KLZ，那么作为开荒期的战宝应该是怎么样了？首先，T是需要2个滴（虽然有个是副的），谁是MT谁是AT呢？一般来说根据不同的BOSS会有不同的要求（这是假设战宝做得够完美的话），但1个团队搞清楚谁是MT是很重要的，希望每个RL都要知道这一点，如何成为团队MT不在今天讨论的范围（其实跟以前我写过的如何做好MT是基本一样的，大家可以参考一下）！好，回到团队装备分配的问题上来，在3-4个雷打不动的主力人员之后是6-9名替补，有童鞋说，你是不是脑子有病还是数学老师死得早啊，不是10个人吗？不好意思，我前面说过了，一个团队除了进副本的那些人外，外面必须有那么几个甚至十几二十个替补，具体多少根据副本难度和副本限制的人数，按照实际情况选择比例，一般是副本限制人数的20%-30%为佳（如何调节主力与替补间的装备差和人际关系以及谁是替补谁是主力这个学问很深也很大，今天先不说）！那么一个成熟的战宝团队人数应该是在12-14名之间，我自己的理想是T职业3名（2TC1HS或2HS1TC根据你服务器找好T的难度来选择吧）治疗职业4名（同理如何搭配看你的人缘和运气)DPS职业7-8名（个人推荐CY越多越好），那么大家也看见了，在这么样1个大多数RL将会选择的合理开荒配置的前提下什么职业最多？DPS最多！是人都知道，哪里人多哪里竞争就激烈，这是理所当然的！竞争？有的童鞋可能懵了，这么竞争？我想很多团队会以WOW为借鉴采用副本DKP制度吧（直接开荒就使用GKP或直接G团我想不够聪明），这里不具体说什么叫DKP了，简单来说就是你的团队为你对团队的贡献所付给你的报酬！但这报酬与币不一样，这个报酬你只能在付给你报酬的团队使用，用在哪里？用来买团队打倒BOSS之后掉落的装备，这个报酬每个人都是一样的，假设打个BOSS可以获得5点DKP，进了副本的10个人每人就有5点，而在副本外面替补的人至少也会有3点，出了装备如果是MT没有的防御装备那首先会无条件的优先给他（当然，他是没有资格拿任何有人需要的输出装备的，不过剑3的武器全都不通用比较例外），为什么要优先请参考我前面说的如何不倒T，只有他不倒你们才有机会打掉后面更困难的BOSS拿到更好的装备。而非T装备的分配就会涉及到DKP的使用了，同级别的治疗装备因为他们人少并且团队地位相对稳固，所以一般会很和谐，你拿我再拿之类的例子比比皆是。当然DPS职业也可以这样，但你必须为你所梦寐以求的那件装备留出足够多的压倒性的DKP以避免在出现不和谐音符的时候没有100%拿到它的把握。那么试问在这么残酷的竞争机制下，你还想双修吗？你的RL会让你对外功装备出分的同时再让你对混元装备出分以至于搞得Q不Q，J不J吗？至少在我这里是NO WAY！我想你自己也会对自己说NO WAY吧！有人说那么治疗有福了，错，一个优秀的专业的治疗在他的治疗装备达到顶点前宁愿团队把没人要的输出装备拿去卖钱或者直接销毁也不会浪费1点DKP的，武器不通用，首饰还通用呢，一般的高级装备可以和谐，但有些超级装备和神级装备是根本无法和谐的。这和DPS的处境是一样的！
那么写到了这里，很多玩家朋友应该明白了，在团队副本你我可以更肯定的告诉所有妄图双修PVE的玩家，如果你们想以双修的姿态进战宝，那是天方夜谭（您是RMB玩家，就专等战宝中后期拿钱砸G团装备的当我没说过），任何一个团队（好像也不能说任何一个，如果你是RAID LEADER并且是那种说什么都不敢有人啰嗦的RL的话也可以除外）绝对不会要一个双修的玩家并且发给你双修的装备！最多就是轮换着打，不高兴替补拿出你的实力和操作以及出勤率(谁是主力谁是替补，哪个BOSS该上哪个，这是一个RL如何均衡团队中出现的各种矛盾所要上的第一课，过的第一关。。。这里不得不说剑3的玩家应该是幸福的，这里有很从WOW过来期待剑3的退役RL以及有非常多的WOW团队经验帖给没有团队经验的RL借鉴）所以像有些人所说的不可能打个BOSS换个人进副本之类的，我想是因为你没玩过真正的团队副本（建议了解一下2009年1月1日之前的WOW)！
当然，我说这些话都是建立在战宝会是现在许多人心中想像的那样，是一个真正的团队副本（至少能像卡拉赞吧？）来说的，如果是跟天下2那种10人副本一样的话就当我没说过！所以所有的双修都只能到战宝开之前为止，在那之前请你找到并且找对自己要走的路！
很多人拿现在的英雄副本来举例所谓双修的必要性以及成功的可能性，那我不得不泼你的冷水了，在这个号称魔兽第二的山寨魔兽里，很多事情你不承认可以，但你不能不知道，因为那应该就是下一次红尘宝典再公布的时候排进限期的内容，种种迹象都表明战宝要来了，战宝再不来，剑3真的撑不了多久了（当然，这一点是个人看法，我相信现在有很多跟我一样就是冷眼看战宝的玩家，或者还在里活跃，或者修为OL，或者日常OL得冷冷的又舍不得的玩家都在等待着战宝，战宝成功，意味着剑3新的热潮，战宝失败，将会直接失去这些修为OL日常OL以及我这样虽然勉强在玩但并不知道有什么可玩的玩家！），既然战宝对剑3那么重要（左边的你说什么？剑3的灵魂是PK？是阵营？是战场？扯淡！右边的你说啥？剑3的灵魂是日常？是修为？我草马！），那么一切从战宝开始说吧！
首先，我不喜欢双修，在我看来这代表着不专业（当然我承认有天才=时间多并且肯玩的人），术有专攻是放之天下皆准的话，无论是铁牢&傲血又或是洗髓&易筋经都一样，你必须搞清楚什么是你真正喜欢的，以及什么才是你擅长的。
但是，我不反对双修，因为双修其实又是必须的，为什么必须？你拿铁牢，洗髓，云裳，离经去单独刷1个小时65+的怪就知道为什么是必须的了，但我说的这种双修和很多人心中的双修是有本质区别的，我说的双修是在你知道什么才是自己喜欢并且擅长的主职业的前提下，拿我举例，我一直就知道我是MT，从4年前玩WOW建第一个战士号开始我就知道什么是我的信仰，我喜欢队友受我保护，站在我身后的感觉（这其实是当初WOW新建人物里的介绍我才知道的，而WOW新建人物里的系统介绍也基本没有忽悠任何一个根据那提示建立角色的玩家），我很喜欢对朋友和队友在YY（以前咱用的叫TS）大吼：“我都没死，你们怕个毛啊！”的感觉，所以我一直都知道我是MT，虽然换到剑3玩了和尚后，很长时间很无奈的玩了很久的易筋经，但我依然对任何一个刚认识我的朋友说，我是MT！但在剑3我是MT我也要修装备，要做日常，要刷声望。。。所有这些都逼得我不得不做出所谓的双修的决定，当然，很多人会说，玩了和尚跟7X是多么幸运的，输出装备绝对没人抢，防御装和治疗装还拿得那么理所当然，似乎是剑3的宠儿，剑3的轿子，其实。。。老话一句，谁玩谁知道是不？
扯远了，其实我就是想大家心里都清楚，你到底喜欢什么，擅长什么，想要什么。。。并且分清楚主次，每天玩QC5小时和每天玩JC1小时QC4小时所得到的结果永远是不一样的（少数每天可以玩5小时QC5小时JC的不在此列），很多时候一个不经意的操作失误经验，一个不经意的打怪小操经验作会让你对你职业的理解提升一个质量等级，这种经验只有你亲身体验了才知道，就像RL3号逐月过火（现在是刺）或者扶摇跳刺一样，你可以看几十次视频，但我可以肯定的告诉你，看100次视频也不及你的队友陪你亲身去跳一次去冲一次，所以长时间玩某职业可以得到很多你在论坛帖子里视频里看不到的无法言传的经验。
首先我们搞清楚3个问题（当然，我的答案中融入了不少的个人色彩，但相信有所了解的朋友看了也会同意吧）
什么是战宝？
从已有资料看来，它是剑3第一个团队10人副本！
什么是团队副本？
从以往的经验来说，团队副本就是需要组团才能打的副本（废话！）
什么是副本团队？
由1-2名RL（RAID LEADER）中文叫团长也叫指挥和8-48名（为什么这么多？根据副本本身的人数要求，按比例适当增加替补人数）普通团员组成的以BD（BOSS DOWN）和高级（甚至超级）装备获取为目标的人群，叫做副本团队，这和很多以前剑侠系列的老玩家接触的帮会以及团队有所不同！
以上3个问题看了之后，你是否对战宝以及将会面对怎样的战宝有所了解了呢？对，战宝就是一个你必须依靠一个有实力的团队的帮助去获取目前乃至之后相当一段长时间的高级甚至超级装备的地方！怎么样找到一个这样的团队？首先是运气吧（这是地球人活着做任何事都必须的先天条件），然后就是表现出你的实力，这里包括对自己职业比较深刻理解和不算太菜的操作以及听懂RL基本方言（对，是方言！急起来就是方言，你不要怀疑！）的能力。当然更加更加重要的是你稳定的出勤率，说到出勤率很多人很反感，但反感也没用，团队副本之所以需要团队，就是说不再是野队可以搞的定的副本，既然野队搞不定，既然称之为团队，当然就有他的规则，而你既然进了这个团队你当然就得遵守它的规则！
说到这里，讲一下很多人关心的团队副本怎么分配装备！先来为大家分析一下，一个团队副本各职业的重要性！在团队副本里最最重要的需要首先达到的先决条件是什么？那就是不倒T，怎么样不倒T呢？首先最最重要的当然是T的经脉够强悍（说到这里不得不说，真TM扯淡！），装备够牛逼，操作够牛逼，走位够风骚，就像歌里唱的一样“人人都说T强力，是公会最高荣誉”！但只有强力的T是没用的，T是不可能自己奶自己的，那接下来团队重要性排在第二位的就是1-2名主治疗（什么叫主治疗？在风骚跑位的同时，能够合理的运用技能保护好MT，能够把非装备因素倒T的情况减到最低的牛逼治疗）勒，在有了这么3个人之后，其实一个10人的副本就完全够了（有点WOW经验的朋友知道吧，后期的KLZ只要有个强力T和个强力治疗，其他8个是什么都不重要！），真的够了，相信我！当然，我举的例子是后期KLZ，那么作为开荒期的战宝应该是怎么样了？首先，T是需要2个滴（虽然有个是副的），谁是MT谁是AT呢？一般来说根据不同的BOSS会有不同的要求（这是假设战宝做得够完美的话），但1个团队搞清楚谁是MT是很重要的，希望每个RL都要知道这一点，如何成为团队MT不在今天讨论的范围（其实跟以前我写过的如何做好MT是基本一样的，大家可以参考一下）！好，回到团队装备分配的问题上来，在3-4个雷打不动的主力人员之后是6-9名替补，有童鞋说，你是不是脑子有病还是数学老师死得早啊，不是10个人吗？不好意思，我前面说过了，一个团队除了进副本的那些人外，外面必须有那么几个甚至十几二十个替补，具体多少根据副本难度和副本限制的人数，按照实际情况选择比例，一般是副本限制人数的20%-30%为佳（如何调节主力与替补间的装备差和人际关系以及谁是替补谁是主力这个学问很深也很大，今天先不说）！那么一个成熟的战宝团队人数应该是在12-14名之间，我自己的理想是T职业3名（2TC1HS或2HS1TC根据你服务器找好T的难度来选择吧）治疗职业4名（同理如何搭配看你的人缘和运气)DPS职业7-8名（个人推荐CY越多越好），那么大家也看见了，在这么样1个大多数RL将会选择的合理开荒配置的前提下什么职业最多？DPS最多！是人都知道，哪里人多哪里竞争就激烈，这是理所当然的！竞争？有的童鞋可能懵了，这么竞争？我想很多团队会以WOW为借鉴采用副本DKP制度吧（直接开荒就使用GKP或直接G团我想不够聪明），这里不具体说什么叫DKP了，简单来说就是你的团队为你对团队的贡献所付给你的报酬！但这报酬与币不一样，这个报酬你只能在付给你报酬的团队使用，用在哪里？用来买团队打倒BOSS之后掉落的装备，这个报酬每个人都是一样的，假设打个BOSS可以获得5点DKP，进了副本的10个人每人就有5点，而在副本外面替补的人至少也会有3点，出了装备如果是MT没有的防御装备那首先会无条件的优先给他（当然，他是没有资格拿任何有人需要的输出装备的，不过剑3的武器全都不通用比较例外），为什么要优先请参考我前面说的如何不倒T，只有他不倒你们才有机会打掉后面更困难的BOSS拿到更好的装备。而非T装备的分配就会涉及到DKP的使用了，同级别的治疗装备因为他们人少并且团队地位相对稳固，所以一般会很和谐，你拿我再拿之类的例子比比皆是。当然DPS职业也可以这样，但你必须为你所梦寐以求的那件装备留出足够多的压倒性的DKP以避免在出现不和谐音符的时候没有100%拿到它的把握。那么试问在这么残酷的竞争机制下，你还想双修吗？你的RL会让你对外功装备出分的同时再让你对混元装备出分以至于搞得Q不Q，J不J吗？至少在我这里是NO WAY！我想你自己也会对自己说NO WAY吧！有人说那么治疗有福了，错，一个优秀的专业的治疗在他的治疗装备达到顶点前宁愿团队把没人要的输出装备拿去卖钱或者直接销毁也不会浪费1点DKP的，武器不通用，首饰还通用呢，一般的高级装备可以和谐，但有些超级装备和神级装备是根本无法和谐的。这和DPS的处境是一样的！
那么写到了这里，很多玩家朋友应该明白了，在团队副本你我可以更肯定的告诉所有妄图双修PVE的玩家，如果你们想以双修的姿态进战宝，那是天方夜谭（您是RMB玩家，就专等战宝中后期拿钱砸G团装备的当我没说过），任何一个团队（好像也不能说任何一个，如果你是RAID LEADER并且是那种说什么都不敢有人啰嗦的RL的话也可以除外）绝对不会要一个双修的玩家并且发给你双修的装备！最多就是轮换着打，不高兴替补拿出你的实力和操作以及出勤率(谁是主力谁是替补，哪个BOSS该上哪个，这是一个RL如何均衡团队中出现的各种矛盾所要上的第一课，过的第一关。。。这里不得不说剑3的玩家应该是幸福的，这里有很从WOW过来期待剑3的退役RL以及有非常多的WOW团队经验帖给没有团队经验的RL借鉴）所以像有些人所说的不可能打个BOSS换个人进副本之类的，我想是因为你没玩过真正的团队副本（建议了解一下2009年1月1日之前的WOW)！
当然，我说这些话都是建立在战宝会是现在许多人心中想像的那样，是一个真正的团队副本（至少能像卡拉赞吧？）来说的，如果是跟天下2那种10人副本一样的话就当我没说过！所以所有的双修都只能到战宝开之前为止，在那之前请你找到并且找对自己要走的路！
19游戏网整理报道
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